Das Bundesarbeitsgericht hat sich in einer recht aktuellen Entscheidung vom 21.12.2016, 5 AZR 374/16, mit der Frage befasst, ob der gesetzliche Mindestlohn auch durch weitere Vergütungsbestandteile wie Zulagen und Prämien erfüllt werden kann. In der Sache selbst...
Das Bundesarbeitsgericht hat sich mit Urteil vom 2. November 2016,10 AZR 596/15, damit auseinandergesetzt, ob während einer Arbeitsunfähigkeit ein Personalgespräch geführt werden kann. In jenem Fall ging es darum, dass ein...
Der Bundestag hat am 01.12.2016 das Bundesteilhabegesetz (BTHG) in zweiter und dritter Beratung beschlossen, welches am 01.01.2017 in Kraft getreten ist. Art. 26 des Gesetzes sieht ein gestuftes Inkrafttreten und Außerkrafttreten vor. Art. 1 des Gesetzes enthält die Reform ...